Finaliza el mes de noviembre y antes de que se acabe el año tenemos que ver una serie de temas tanto a nivel fiscal y laboral que pueden ser un asunto de conflicto y que con una buena previsión se puede solucionar.
LABORAL
Desde mayo es obligatorio llevar el registro de horas mensuales, por cada trabajador y llevar un control de las horas normales y extraordinarias que por convenio al año obliga el Convenio Colectivo y otra cosa es según el registro de horas que efectivamente se realizan y se anotan en los diferentes medios que ha optado la empresa.
Hay que sumar los días efectivamente trabajados y comparar con los que tenía que haber realizado el año en curso, al menos hasta noviembre ya podrá sumar y quizás tenga un saldo a su favor ó en contra. Esta regularización tiene que tenerla realizada si no hay otro acuerdo antes del 31 de diciembre.
Se acerca el año 2020 y el 01 de enero es miercoles y el 06 es lunes, si no hemos consensuado entre las partes, con 2 meses de antelación, al menos hay que pactar entre las partes qué va a ocurrir estos días. Por eso es una buena oportunidad en función de la carga de trabajo ir haciendo el Calendario Laboral del 2020, sabiendo de antemano, para las resta de los días que queda, de los puentes, días hábiles de vacaciones o días naturales (en función del convenio colectivo) y días de libre disposición si trabajo más horas.
FISCAL
Planificación del ejercicio 2019 y objetivos del año 2020. Revisar como van su cuenta de explotación y programar antes del 31 de diciembre, si tiene que realizar un plan de pensiones o amortizar su vivienda, para un ahorro en la Declaración de la Renta.
Sabiendo sus ingresos y sus gastos se puede planificar para el ejercicio siguiente.
Tiene una idea y cree que puede ser emprendedor y no sabe qué hacer y como desarrollar, necesita un plan de viabilidad para saber si su aventura es rentable o no.
Ha solicitado alguna vez un Certificado de estar al corriente en sus obligaciones fiscales y laborales, no sabe cuanto tiempo tiene cotizado.
Un buen asesoramiento a tiempo le puede ahorrar muchos disgustos y tiempo.
Consulting Alavés le puede ayudar al tener un equipo fiscal, contable, laboral y recursos humanos.
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